SINOPSE Num momento em que movimentos como o The Great Resignation e o Quiet Quitting revelam que as velhas culturas empresariais estão esgotadas, é imperativo um novo paradigma de gestão mais humanizada. Cristina Amaro, uma referência no mundo das marcas e das empresas, demonstra como uma liderança mais empática e que coloca o amor no centro das decisões é crucial para o sucesso das empresas. Através de exemplos de organizações que ousam ser diferentes, demonstra que não é possível um negócio ser sustentável sem que o amor entre as pessoas e a organização seja recíproco. Em Chief Love Officer vai compreender como: • usar o amor a favor da estratégia de negócio • criar ambientes de trabalho mais agradáveis • fomentar uma cultura empresarial favorável à retenção de talento • aumentar o seu networking • tirar partido das vantagens de uma hierarquia de proximidade Um livro inspirador que quebra preconceitos e nos motiva a liderar com as emoções. Rui Miguel Nabeiro, CEO do Grupo Nabeiro-Delta Cafés É raro encontrar alguém que fale de amor e de lucro, conceitos só à primeira vista inconciliáveis. A Cristina Amaro, uma especialista em comunicação de marcas que podia ter “inspiração” como nome do meio, fá-lo com mestria. Neste livro, ela explica algo que há mais de duas décadas a vejo pôr em prática: é possível liderar e gerir com o coração. Mafalda Anjos, Jornalista e Diretora da Revista Visão